Informations générales

Référence

Equans_56586  

Date de parution

30/04/2024

Description du poste

Filière Métier

Réf métier Bouygues SA - TRAVAUX

Intitulé du poste

Alternant Achats

Contrat

VIE

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Equans, filiale du Groupe Bouygues, est un leader mondial du secteur des énergies et services implanté dans 20 pays, avec 90 000 collaborateurs travaillant sur les 5 continents et un chiffre d'affaires 2023 de 18,8 milliards d'euros.
 
Equans conçoit, installe et fournit des solutions et services sur mesure pour améliorer les équipements, les systèmes et les processus techniques de ses clients et optimiser leur utilisation dans le contexte de leurs transitions énergétique, industrielle et numérique. Grâce à une forte empreinte territoriale liée à ses marques locales historiques et un excellent savoir-faire technique, les experts hautement qualifiés d'Equans sont en mesure d'accompagner les territoires, les villes, les industries, les bâtiments dans les domaines du CVC (chauffage, ventilation et climatisation), du Froid et de la Sécurité Incendie, du Facility Management, du Numérique et des TIC, de l'Electricité, de la Mécanique et de la Robotique. Equans est leader sur les principaux marchés européens (France, Suisse, Belgique, Pays-Bas et Royaume-Uni) et est également bien positionné aux États-Unis et en Amérique Latine.
 
Aujourd’hui, la Direction Achats du Groupe EQUANS recherche un(e) :
 
Alternant Achats (H/F)
Poste basé à Courbevoie (92)
 
Votre mission : accompagner les deux Directeurs du Category Management Groupe (direct et indirect) dans la réalisation des différentes actions majeures à venir sur leurs périmètres respectifs à un niveau européen voire mondial, sur les trois catégories suivantes :
 
·       Catégories directes : « Automatisme et contrôle commande » (122 M€ / 11 fournisseurs multi-pays) et « pompes » (36 M€ / 8 fournisseurs multi-pays)
·       Catégorie indirecte : « Flotte automobile » (120 M€)
 
Les principales activités attendues sont:
·       Organiser la compilation des données des différentes Business Units (BU) et entités du groupe pour le suivi des stratégies catégories (chiffres, fournisseurs, mix produits, « highrunners ») ;
·       Faire les synthèses Excel et PPT pour présentation à la « catégorie Team » ou d’autres instances Groupe de la dépense monde et suivi des contrats ;
·       Récupérer et synthétiser les conditions 2024 des entités du Groupe pour les fabricants en négociation (Remises Commerciales de fin d’année, remises sur familles, listes de prix net, conditions de maintenance, etc..), et cela pour les achats en direct et via la distribution afin de proposer des améliorations à tous les pays vs leurs conditions actuelles ;
·       Participer aux préparations et réunions de négociations avec les fournisseurs ;
·       Préparer les projets de contrats ou avenants avec chaque fournisseur retenu en y intégrant les éléments négociés ;
·       Préparer des fiches de synthèse des conditions obtenues par fournisseur pour communication au sein des achats dans la filière opérationnelle ;
·       Assurer le suivi trimestriel de l’application des contrats par les différentes BU (taux de compliance et parts de marché) et l’analyse des reportings fournisseurs par pays et plans d’actions éventuels à mettre en place ;
·       Valider, en 2025, les chiffres 2024 assujettis aux Remises Commerciales de fin d’année.
 
Profil recherché :
Ecole de commerce ou Master spécialisé Achats.
Les profils techniques sont les bienvenus
 
Bon(ne) communicant(e), vous avez le sens de l’écoute et votre sens du relationnel vous permet d’interagir efficacement avec des profils variés, dans un contexte multiculturel. Orienté(e) business, vous savez faire preuve de pragmatisme, gérer les priorités, conduire vos dossiers de manière autonome et en mode projet.
 
Votre mission impliquera potentiellement des déplacements en France et à l’étranger. L’anglais est donc impératif.
 
Durée du contrat : 2 ans idéalement
 
EQUANS s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
 
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
 

Profil

Retrouvez les informations sur le profil recherché dans la description du poste ci-dessus

Localisation du poste

Localisation du poste

France, France, Ile-de-France, HAUTS-DE-SEINE (92)

Ville

Demandeur

E-mail opérationnel

julie.devaux@equans.com